株式会社アトラスコンピュータ

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お客様に最適解を提供します
当社は1999年(平成11年)に設立して以来、東京都台東区を拠点として、コンピュータソフトウェアの企画・設計・開発・保守、周辺機器の設計、製造、輸出入及び販売、客先常駐での技術力提供などの事業を展開して参りました。
当社の強みは、さまざまなスキルを持った社員が多数在籍していることです。それによりお客様に最高のアンサーを提供できていると自負しています。
この度は事業拡大に伴い、新たな仲間を募集します。少しでも興味がある方はお気軽にご連絡ください。
業務内容
システム運用保守★客先常駐
客先常駐(SES)にて、システムの運用保守をお願いしています。様々な案件からご自身の目標に沿った案件を選んでいただけます。開発に携わるスキルを身に付けることが出来ますので、ステップアップに繋がります。

福利厚生

資格手当
約100種類の資格に応じて手当てを支給しています。
インセンティブ
配属6ヶ月以上や英会話教室参加など約40種類の項目でインセンティブを支給します。
年間16種類の社内研修
毎年、社内の人材開発室が主導して年間の研修計画を立てて実施しています。
リゾートトラストホテル会員
リゾートトラスト社運営の会員制高級リゾートホテルの会員になっています。 全国21の高級ホテルが利用可能です。

インタビュー

アカウントリーダー
入社年:13年
職場の雰囲気、一緒に働くスタッフとのコミュニケーションについて教えてください。
客先常駐が主な業態となっていますが、月一の定例会や英会話教室でのグループ学習や懇親の場などがあり社員同士の距離は近いと思います、懇親の場などで盛り上がった議題から社内イベントの提案なども推奨されており、そういった経緯で発生したイベントのため参加する意識が比較的高いと思います。 客先においては、既存のお客様を懇意にお仕事いただいているため、客先での人間関係も築きやすいと思います。
この仕事をやっててよかったと思う事や、思い出に残っているエピソードを教えてください。
仕事ではないですが、有志で参加した企画のボランティアでのほかの業種の方々との交流や最初はお手伝いから始まり、自分たちで企画した催し物を企画・実施という形で地域貢献を模索しながら、参加している当人たちも楽しむということができたことです。現地での出会いから交流を続けるということが自分の人生であまり経験したことない出来事でした。
求職者に向けたメッセージをお願いします。
自身のキャリアビジョンを実現するためにiCDなどのツールを用いて、期ごとに目標を設定できるため、会社と自身の認識のずれが発生しずらく、多様化したITエンジニアのキャリアに対応できると思います

代表メッセージ

企業理念
「赤心経営」

代表 小長谷 丈晴

真心、思いやりを軸に誠意をもって行動する精神

当社は「社会に貢献できる企業」「希望にあふれた企業」を目指します。平和で幸福な社会は、人間尊重と相互理解の基盤の上に成り立っています。
そんな社会を実現していくためには、一人ひとりが常に感謝の気持ちを忘れずに、真心、思いやりの心、誠意をもって他と接することが必要です。
そのために社員が幸福で希望にあふれた会社を創ることを目指します。一人ひとりが成長し、会社が成長していくことで社会に貢献できると思っています。
普段はSESにて客先に常駐している社員が殆どですが、月1回の帰社日や懇親会の開催、社内イベントなどを通じて交流を深めています。
社員同士の仲は非常に良く、役職を問わず何でも気軽に話ができる雰囲気があります。また、様々な事にチャレンジする社風があり、いろんなアイデアやサービスを語り合う場面もあります。また、会社の運用ルールなどは、社員みんなで相談してより良い会社づくりを目指しています。

募集要項

募集職種 システム運用保守
資格等 優遇:基本情報技術者試験、LPIC、ベンダー資格など
採用区分 正社員
勤務時間 9:00 〜 18:00 
勤務地 東京都台東区台東2-5-1 NOEビル5F
アクセス 最寄り駅(バス停)
  JR線 秋葉原駅 から徒歩8分
雇用期間 長期(3ヶ月以上)
契約期間 定めなし
試用期間 なし
休日 土日祝休み(年間休日: 124日)
給与 月給( 24万 ~ 56万円 ) ※賞与分、手当を含みます。
インセンティブあり
※残業代は別途支給します(年俸制ではございません)
賞与 基本給の4ヶ月分を年額賞与とし、その1/12を毎月支給
手当 住宅手当、家族手当、残業手当、役職手当、勤務地手当、資格手当
保険 労災・健康・雇用・年金
転勤 なし

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システム運用保守